Odpowiedź na interpelację w sprawie wygórowanych uposażeń kadry kierowniczej kas chorych na przykładzie Regionalnej Kasy Chorych w Lublinie
W odpowiedzi na interpelację posła Stanisława Misztala przekazaną przy piśmie SP0202150199 w sprawie wygórowanych uposażeń kadry kierowniczej kas chorych z upoważnienia prezesa Rady
Ministrów uprzejmie informuję że kadra kas chorych wynagradzana jest w oparciu o regulamin wynagradzania którego załącznikiem jest taryfikator kwalifikacyjnopłacowy Stawkę wynagrodzenia
zasadniczego pracownika stanowi iloczyn wskaźnika określonego w przedziale wyznaczania wynagrodzenia zasadniczego dla danego stanowiska w taryfikatorze kwalifikacyjnopłacowym i kwoty przeciętnego
miesięcznego wynagrodzenia z ostatniego kwartału publikowanej w obwieszczeniu prezesa GUS Przyjęte wskaźniki plasują się przeważnie w dolnej strefie widełek Regulaminy wynagradzania mają
charakter tymczasowy co oznacza że zarządy kas chorych mają świadomość jaką rolę pełnią w firmie systemy wynagradzania Rozwiązania w tej dziedzinie powinny być funkcjonalne względem
nadrzędnego celu zarządzania zasobami ludzkimi którym jest zapewnienie... czytaj całość
Interpelacja w sprawie skutków finansowych wdrażania ustawy z dnia 22 grudnia 2000 r. o zmianie ustawy o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń u przedsiębiorców oraz o zmianie niektórych ustaw i ustawy o zakłada
Z dniem 1 stycznia 2001 r samodzielne publiczne zakłady opieki zdrowotnej zostały objęte ustawą o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń u
przedsiębiorców Oznacza to że przyrost przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w danym roku na szczeblu zakładu pracy będzie przedmiotem negocjacji i porozumienia między związkami zawodowymi
a kierownictwem zakładu
Przyjęto iż pracownikom SPZOZ zatrudniającym powyżej 50 osób przysługuje od dnia 1 stycznia 2001 r przyrost przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia nie niższy niż 203 zł w przeliczeniu
na pełny wymiar czasu pracy łącznie ze skutkami wzrostu wszystkich składników wynagrodzenia
W informacji przekazanej placówkom medycznym przez ministra zdrowia wynika że realizacja wzrostu wynagrodzeń ma nastąpić w ramach środków jakimi dysponować będą pracodawcy pochodzących
głównie ze sprzedaży świadczeń zdrowotnych kontraktowanych przez kasy chorych Wzrost... czytaj całość
Odpowiedź na interpelację w sprawie realizacji Karty nauczyciela w zakresie podwyżek pensji dla nauczycieli domów dziecka oraz ośrodków szkolno-wychowawczych
Szanowny Panie Marszałku! W odpowiedzi na interpelację pani poseł Izabelli Sierakowskiej z dnia 20 listopada bieżącego roku w sprawie podwyżek wynagrodzeń wynikających z realizacji Karty
nauczyciela nauczycieli domów dziecka i ośrodków szkolnowychowawczych SPS0202519600 uprzejmie informuję co następuje
Zgodnie z art 30 ust 5 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r Karta nauczyciela DzU z 1997 r nr 56 poz 357 ze zm w brzmieniu nadanym nowelizacją z dnia 18 lutego 2000 r DzU nr 19 poz 239 minister
właściwy do spraw oświaty i wychowania w porozumieniu z ministrem właściwym do spraw pracy określił w drodze rozporządzenia dla nauczycieli poszczególnych stopni awansu zawodowego wysokość
minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego szczegółowe zasady zaszeregowania nauczycieli sposób obliczania wysokości stawki wynagrodzenia za jedną godzinę... czytaj całość
Interpelacja w sprawie planów rządu RP i prac poszczególnych ministerstw dotyczących zwiększenia płac dla cywilnych pracowników Wojska Polskiego i Policji oraz pracowników i funkcjonariuszy więziennictwa
W ostatnim czasie docierają do mnie sygnały od cywilnych pracowników Wojska Polskiego zwłaszcza tych zrzeszonych w Zakładowym Niezależnym Samorządowym Związku Zawodowym Pracowników
Wojska Centrum Szkolenia Wojsk Lądowych w Poznaniu o wyjątkowo niskich zarobkach Pensje te w ogromnej większości kształtują się na poziomie minimalnego wynagrodzenia a po przepracowaniu ok 30
lat osiągają średnio wysokość 1300 złotych brutto Z posiadanych przeze mnie informacji wynika że podobna sytuacja związana z niskimi zarobkami i powolnym wzrostem wynagrodzenia związanym ze
stażem pracy ma miejsce również wśród pracowników cywilnych Policji W ostatnim czasie Sejm poparł rządowy program dotyczący zwiększenia nakładów dla służb mundurowych; straży granicznej
i pożarnej oraz Biura Ochrony Rządu Program ten nie uwzględnił potrzeb cywilnych pracowników wojska i policji ani pracowników i funkcjonariuszy... czytaj całość
Odpowiedź na interpelację w sprawie przywrócenia nauczycielom języka polskiego w woj. świętokrzyskim zabranych dodatków za sprawdzanie wypracowań
Szanowny Panie Marszałku! W odpowiedzi na interpelację pana posła Władysława Adamskiego i pana posła Andrzeja Słomskiego z dnia 12 marca bieżącego roku w sprawie przywrócenia
nauczycielom dodatków za analizę i ocenę pisemnych prac i zajęć uczniowskich z języka polskiego SPS0202605301 uprzejmie informuję co następuje
6 kwietnia 2000 r weszła w życie ustawa z dnia 18 lutego 2000 r o zmianie ustawy Karta nauczyciela oraz o zmianie niektórych innych ustaw DzU nr 19 poz 239 która wprowadziła system
uzyskiwania przez nauczycieli stopni awansu zawodowego powiązany z nowymi zasadami wynagradzania nauczycieli Zasadniczą istotą nowego systemu wynagradzania nauczycieli jest znaczne uproszczenie
struktury wynagrodzeń nauczycielskich dotychczasowy system wynagradzania wykreował bowiem kilkanaście symbolicznych i znacznie rozbudowanych dodatków realizowanych kosztem wysokości
wynagrodzenia zasadniczego Znowelizowana... czytaj całość
Odpowiedź na interpelację w sprawie podwyżek płac dla pracowników sfery budżetowej
Stosownie do pisma z dnia 2 września 1998 r znak SPS020291698 uprzejmie przekazuję odpowiedź na interpelację wniesioną przez pana posła Jerzego Wenderlicha w sprawie wynagrodzeń
pracowników sfery budżetowej
Zgodnie z ustawą z dnia 23 grudnia 1994 r o kształtowaniu środków na wynagrodzenia w państwowej sferze budżetowej oraz o zmianie niektórych ustaw DzU z 1995 r nr 34 poz 163 z późnzm w
dniach 2628 sierpnia br odbyły się na forum Trójstronnej Komisji do Spraw SpołecznoGospodarczych negocjacje dotyczące wynagrodzeń pracowników cywilnych państwowej sfery budżetowej w 1999 r
Rząd zaproponował komisji oraz ogólnokrajowym organizacjom związków zawodowych pracowników sfery budżetowej aby przeciętne prognozowane wynagrodzenie pracowników cywilnych państwowej sfery
budżetowej wzrosło w 1999 r o 105% to jest o dwa punkty procentowe powyżej... czytaj całość
Odpowiedź na interpelację w sprawie realizacji postanowień znowelizowanej Karty nauczyciela
Szanowny panie Marszałku! W odpowiedzi na interpelację pana posła Adama Stanisława Szejnfelda z dnia 12 lipca br SPS0202439000 w sprawie środków finansowych przeznaczonych na wdrożenie
znowelizowanej ustawy Karta nauczyciela uprzejmie informuję co następuje
Zgodnie z art 30 ust 5 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r Karta nauczyciela DzU z 1997 r nr 56 poz 357 z późn zm w brzmieniu nadanym nowelizacją z dnia 18 lutego 2000 r DzU nr 19 poz 239
minister właściwy do spraw oświaty i wychowania w porozumieniu z ministrem właściwym do spraw pracy określił w drodze rozporządzenia dla nauczycieli poszczególnych stopni awansu zawodowego
wysokość minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego szczegółowe zasady zaszeregowania nauczycieli sposób obliczania wysokości stawki wynagrodzenia za jedną godzinę przeliczeniową ogólne
warunki... czytaj całość
- Interpelacja w sprawie bezpieczeństwa informacyjnego rozumianego jako ochrona informacyjna danych przed niepożądanym przypadkowym lub umyślnym ujawnieniem, zniszczeniem, modyfikacją lub uniemożliwiająca ich przetwarzanie
- Interpelacja w sprawie przywrócenia możliwości pobierania opłat przez gminy za korzystanie z przystanków przez przewoźników
- Interpelacja w sprawie dostępu do Internetu na obszarach wiejskich
- Odpowiedź na interpelację w sprawie trudnej sytuacji finansowej ośrodków opiekuńczo-rehabilitacyjnych dla dzieci w woj. świętokrzyskim
- Odpowiedź na interpelację w sprawie pomocy w naturze rolnikom poszkodowanym w czasie powodzi w 2001 r.