Interpelacja w sprawie kontrowersyjnej polityki kadrowej w publicznych placówkach opieki zdrowotnej na przykładzie Wojewódzkiego Szpitala Zespolonego w Łomży

   W regionalnym tygodniku ˝Kontakty˝ z dnia 9 kwietnia br. ukazał się artykuł pt. ˝Fachowcom dziękujemy˝ dotyczący kontrowersyjnej polityki kadrowej w Wojewódzkim Szpitalu Zespolonym w Łomży prowadzonej przez dyrektora tej placówki. Zdaniem autorki publikacji w tym środowisku prowadzona jest selekcja negatywna. Zwalniani z pracy są wszyscy ci, którzy wychodzą poza zakreślony przez dyrektora krąg przeciętności.    W załączeniu przesyłam kopię wspomnianej publikacji*) z uprzejmą prośbą o zapoznanie się z nią i udzielenie odpowiedzi na następujące pytania:    1. Czy znane są resortowi rozmiary zjawiska ˝równania do przeciętnych˝, przynajmniej w ważniejszych placówkach na terenie kraju. Czy w ogóle resort interesował się przyczynami odchodzenia specjalistów z publicznych placówek opieki zdrowotnej?    2. Czy resort dysponuje instrumentami zapobiegania temu, by samodzielność placówek służby zdrowia, takich jak WSzZ w Łomży, nie przekształcała się w samowolę?    3. Jakie są możliwości ingerencji resortu w takich przypadkach, jak przedstawiony w załączonej publikacji?    Z poważaniem    Poseł Mieczysław Czerniawski    Łomża, dnia 14 kwietnia 2000 r.





www.memoriał.wegrow.pl Co naukowcy sądzą na temat gmo Zdania są podzielone polityka sport lion prince prawnika news news news samochody news studio graficzne praca osiek Nauka tanie soczewki kontaktowe